会议传达了习近平新时代中国特色社会主义思想关于全方位培养用好人才内容。着重解读了《云南铜业高级技工学校劳务派遣用工管理办法》《中共云南铜业高级技工学校支部委员会关于开展优秀年轻干部培养对象遴选工作的通知》文件精神和学校经营情况与未来发展战略及方向,为青年教师规划好做自己的职业生涯指明指明了方向,提供了层次分明、行之有效的人才成长路径。

一直以来,学校以习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想为指导,坚持“人才是第一资源”,大力实施“人才强校”战略,把人才视为学校高质量发展的“动力源”。 据悉,2023年,为补充学校紧缺专业人才,组建了招聘小组,参加各高校招聘会;加大优秀年轻干部培养、储备,制定了《中共云南铜业高级技工学校支部委员会关于开展优秀年轻干部培养对象遴选工作的通知》;加大青年人才提拔任用。今后,学校将继续在人才的选、育、留、用上不断开拓创新,在战略上加强谋划、在行动上制定举措、在保障上加大力度,进一步完善青年人才培育链条,进一步优化完善人才评价体系建设,进一步夯实全方位高水平人才保障体系,努力为青年教师成长成才创造更加良好的环境、搭建更为广阔的舞台。
通过本次会议,我校青年教师坚定了信心,对自身的职业发展更加清晰。全体青年教师必将肩负起教书育人的神圣职责,踔厉奋发,笃行不怠,为学校的发展谱写更为绚丽璀璨的新篇章!
图文:党群工作部
责编:赵 玲
审核:鲁永昌